Los Cuerpos de Seguridad Auxiliares del Estado de México (CUSAEM) anunciaron nuevas prestaciones laborales para su personal, entre ellas caja de ahorro, préstamos personales, créditos de vivienda y apoyos educativos, como parte de las medidas para atender rezagos históricos en la corporación.
El titular de CUSAEM, Carlos Javier Álvarez Cárdenas, informó que algunos beneficios ya comenzaron a operar, mientras que otros se implementarán durante los próximos meses.
CUSAEM pone en marcha caja de ahorro y préstamos personales
Durante octubre de 2026 comenzó a funcionar formalmente la caja de ahorro de CUSAEM, un esquema dirigido a mejorar las condiciones económicas de los trabajadores.
De acuerdo con la corporación, el programa contempla tres características principales:
- Enfoque social: prioridad para los elementos con menores ingresos.
- Préstamos preferenciales: créditos con tasas de interés que la institución presenta como las más bajas del mercado financiero nacional.
- Ahorro voluntario: administración transparente de los recursos para ofrecer rendimientos atractivos a los trabajadores inscritos.
La incorporación a este esquema será voluntaria y busca fomentar el ahorro entre el personal.
Créditos de vivienda comenzarán a finales de 2026
Otra de las prestaciones anunciadas es el acceso a créditos para vivienda, cuyos primeros esquemas están previstos para comenzar a otorgarse a finales de 2026.
Álvarez Cárdenas explicó que este beneficio ha sido una de las principales demandas del personal, debido a que el modelo mixto público-privado de CUSAEM ha dificultado históricamente la cotización ante instituciones como el Infonavit.
Con esta medida, la corporación busca ampliar las posibilidades de que sus trabajadores accedan a un patrimonio habitacional.
Reportan incremento salarial de 56.39 % para guardias
Como parte de los cambios en las condiciones laborales, CUSAEM informó que se está haciendo efectivo un incremento salarial de 56.39 % para el personal operativo con grado de Guardia “C” intramuros.
La medida forma parte de las acciones de la actual administración para atender los rezagos salariales de la corporación.
Anuncian becas y descuentos universitarios para trabajadores
CUSAEM también informó que ya suscribió convenios con universidades para ofrecer becas y descuentos educativos a sus elementos y familiares.
Estos acuerdos buscan facilitar el acceso a estudios y oportunidades de formación académica.
Entregarán más de 4 mil certificados de capacitación
En materia de profesionalización, la corporación prevé entregar 4,322 certificados de capacitación a su personal.
Los documentos serán emitidos mediante competencias reconocidas por CONOCER, organismo descentralizado de la Secretaría de Educación Pública (SEP) encargado de avalar competencias laborales.
Con estas acciones, CUSAEM busca fortalecer las prestaciones, la capacitación y las condiciones económicas de sus elementos, mediante beneficios que ya comenzaron a operar y otros cuya implementación está prevista para finales de 2026.
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