La gestión cultural puede verse como un proceso de acompañamiento para fortalecer la autonomía de los grupos y no como un proceso de adoctrinamiento y domesticación hecho a través de las narrativas que generan los grupos hegemónicos, dijo José Antonio Mc Gregor Campuzano, antropólogo y gestor cultural, en entrevista para AD Noticias, luego de su participación en la programación de el Jolgorio de Toluca.
El Jolgorio es un festival cultural comunitario que organiza Misiones por la cultura, programa hecho con recursos federales que busca visibilizar las expresiones locales, y que se realiza desde este viernes 15 hasta el 17 de noviembre en la Plaza González Arratia y en la capilla exenta.
Mac Gregor, coordinador del libro Proyectos culturales: sus configuraciones y desafíos para el cambio social,dijo que la gestión cultural es amplia y debe gestionar el desarrollo comunitario, así como nuevas formas de convivencia regional, añadió que es necesario repensar el sistema de comunidad, en el entendido de que cada vez estamos más solos y más aisladas.
De esta manera, el director de Cultura del municipio de El Marqués, en Querétaro, mencionó que gestor cultural debe ser entendido como la persona que facilita la visibilización de las manifestaciones culturales: “una figura de un gestor que no es impositivo ni paternalista ni autoritario, que no trabaja de manera vertical y sin la comunidad”; que es dialógico y se relaciona horizontalmente con la gente.
Mencionó que el gestor debe reconocer que la gente sabe más que él en muchos aspectos pero que también aporta sus conocimientos en relaciones de horizontalidad; un gestor sabe que la gente en quien decide el rumbo a seguir y entabla diálogos sistemáticos que traduce en proyectos.
“La gestión cultural no se impulsa a partir de ideas, intenciones o vivencias o buena vibra sino se genera partir de proyectos que sistematizan, ordenan y organizan la forma de ver de una comunidad, la problematizan y decide transformar esa realidad a partir de ciertas acciones: es un acompañante, un par solidario con los integrantes de una comunidad”.
El gestor cultural al que se aspira asume el diálogo por convicción, convencido de que el verdadero desarrollo debe ser autónomo de dentro hacia afuera y de abajo hacia arriba, cuando él se vaya, la comunidad podrá sostener, dijo.
Respecto al tema de la cultura, consideró que en el actual contexto de es de gran relevancia pero cada vez más complejo; “cultura no son las bellas artes ni el arte sino que tiene que ver con los procesos sociales y comunitarios, con las maneras de representar la vida de cualquier ser humano, colectivo y grupo humano”, agregó que el desarrollo cultural debe fortalecer la identidad y diversificar las narrativas de un grupo, permitir que todos accedan a los bienes culturales.
En torno al público, explicó que, igual que el gestor no se hace con la formación sino en la práctica, lo mismo que sucede con los públicos: “no nace, se hace” poco a poco, a partir de, entre otras cosas, de una identificación que responde a las especificidades de cada lugar.
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